¿Qué es Women in Energy?

Women in Energy es un programa dedicado a apoyar la creciente comunidad profesional de mujeres en el sector Oil&Gas, reconociendo su trabajo y participación en la elaboración de una industria más incluyente. Conscientes que una industria obligada a reinventarse, requiere del poder ilimitado de las mujeres que inspiran y transforman las barreras en oportunidades.

¿Qué es WIN AWARDS?

WIN AWARDS nació del propósito de reconocer y valorar el trabajo que ofrecen las mujeres en el éxito de una empresa. Este evento premia aquellas mujeres que con su organización e ingenio impulsan, conducen y contribuyen en el desarrollo de una industria más cercana y amigable con su entorno social y cultural.

Categorías / PREMIOS

IND

Este reconocimiento está destinado para aquella mujer que a lo largo de su carrera profesional se ha caracterizado por ser la cabeza de proyectos, eventos, programas y/o equipos de alto impacto en la industria del petróleo y gas.


Requisitos:

Mostrar participación en actividades, proyectos y/o programas que la involucren directa o indirectamente en la industria del petróleo y gas.

Demostrar que es un modelo de inspiración entre sus colegas, una mujer participativa, creativa y con excelentes habilidades de trabajo en equipo.


IND

Mujer destacada por su contribución desinteresada y sin lucro a sectores, poblaciones y/o claustros académicos.

Requisitos:

Certificados, soportes fotográficos, videográfico y/o testimoniales de su participación en eventos y programas que la involucren directa o indirectamente la industria del petróleo y gas.

Haber generado la promoción y organización del servicio de voluntariado como un valor intangible y enriquecedor para la vida profesional.


IND

Mujer que por su constante trabajo en la industria haya generado la publicación de artículos técnicos o investigativos, softwares, equipos y/o programas en el área de exploración, perforación, producción y/o transporte de hidrocarburos.

Requisitos:

Demostrar la creación de herramientas que en la actualidad estén solucionando algún problema del sector upstream o midstream.

Contribución a la investigación y desarrollo de la industria, sustentado por publicaciones en revistas certificadas y/o empresariales.



IND

Mujer que con sus ideas innovadoras ha desarrollado proyectos en sectores sociales, académicos y culturales con un enfoque en las comunidades y poblaciones circundantes a la industria energética.


Requisitos:

Reconocimiento por parte de su grupo de trabajo en la creación y ejecución de proyectos a partir de sus ideas innovadoras.

Presentar el producto, proyecto, programa y/o cualquier propuesta que haya generado hito y que se pueda percibir el sello diferenciador y trascendente en el.


IND

Mujer que se destaca por su habilidad para desarrollarse no solo en el sector de los hidrocarburos, sino que a su vez se destaca por ejecutar nuevos proyectos en otras áreas generando empresa y diferentes puestos de empleo.


Requisitos:

Presentar la razón social de la compañía/empresa que administra junto con material fotográfico que soporte el mismo.


IND

Mujer que se destaca por su contribución a la formación de las nuevas generaciones de profesionales, líderes de comunidades y docentes.

Requisitos:

Mostrar participación en actividades, proyectos y/o programas que la involucren directa o indirectamente en la formación de las nuevas generaciones de profesionales, líderes de comunidades y docentes.
la comunidad femenina dentro y fuera del alma mater.

IND

Mujer que por su constante trabajo en la industria ha generado la publicación de artículos técnicos o investigativos, softwares, equipos y/o programas en el área de exploración, perforación, producción y/o transporte de hidrocarburos en países de Latinoamérica y Caribe.


Requisitos:

Demostrar la creación de herramientas que en la actualidad estén solucionando algún problema del sector upstream o midstream.

Contribución a la investigación y desarrollo de la industria, sustentado por publicaciones en revistas certificadas y/o empresariales.



EMP

Empresas que se destacan por tener los mejores programas de sostenibilidad, responsabilidad social y manejo ambiental, contribuyendo con el desarrollo sostenible y creando impactos positivos en las personas, organizaciones y sociedad.

Requisitos:

Evidenciar programas, proyectos o actividades que hayan creado impactos positivos, de acuerdo con lo expuesto anteriormente.



EMP

Empresas que dentro de sus políticas se destacan por su liderazgo y apropiación en prácticas de diversidad, equidad y manejo de entornos inclusivos y seguros.

Requisitos:

Evidenciar programas, proyectos o actividades que hayan creado impactos positivos, de acuerdo con lo expuesto anteriormente.



EMP

Empresas que se destacan por destinar esfuerzos en la implementación de programas que garanticen la transición energética, a través de cambios estructurales a largo plazo en sus sistemas.

Requisitos:

Evidenciar programas, proyectos o actividades que hayan creado impactos positivos, de acuerdo con lo expuesto anteriormente.



Etapas de los WIN Awards

1

NOMINACIÓN

Las personas son invitadas a nominar a las profesionales y organizaciones que, en su opinión, merecen el reconocimiento en WIN Awards 2021.

01/09 - 30/09

2

VOTACIÓN

La comunidad de profesionales de la Industria Energética es invitada a votar por las nominadas en cada una de las categorías.

04/10 - 10/10

3

CALIFICACIÓN

A partir de ítems estructurados el comité de jurados de WIN Awards 2021 califica a las profesionales y compañías nominadas. El porcentaje de votaciones constituye uno de los criterios de calificación.

04/10 - 16/10

4

PREMIACIÓN

Noche de premiación dedicada a las mujeres y organizaciones, exaltando su labor dentro de la Industria Energética WIN Awards 2021.

21/10

Nuestras ganadoras

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